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Publication : 31 MAI. 24
Mise à jour : 31 MAI. 24
3 MIN

Permis de travail Jeunes Professionnels : quels types d'emploi ?

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Faisant partie du programme Expérience internationale Canada (EIC), le permis de travail Jeunes Professionnels offre aux jeunes la possibilité de vivre une expérience professionnelle enrichissante au Canada. Quels types d’emplois permet-il d’exercer ? Voici tout ce que vous devez savoir à ce sujet.


Permis Jeunes Professionnels : un sésame pour les jeunes diplômés

Le programme Jeunes Professionnels permet aux jeunes diplômés étrangers d’acquérir une expérience professionnelle au Canada afin de faciliter leur insertion dans la vie active. Cependant, pour pouvoir être embauché en tant que détenteur d’un permis de travail Jeunes Professionnels, l’offre d’emploi formulée doit :

  • favoriser votre développement et votre perfectionnent professionnel ;
  • être conforme aux normes d'emploi provinciales ou territoriales, y compris en termes d’exigences relatives au salaire minimum ;
  • être classée dans les catégories 0, 1, 2 ou 3 de la Formation, études, expérience et responsabilités (FEER) de la Classification nationale des professions (CNP).

Par ailleurs, l’accès à un emploi classé FEER 4 peut également être envisagé, si vous êtes en mesure de fournir un certificat, un grade ou un diplôme d'études postsecondaires avec votre demande de permis de travail Jeunes Professionnels.

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Quelles sont les emplois pouvant être exercés grâce au permis Jeunes Professionnels ?

Le permis de travail Jeunes Professionnels (JP) ouvre la porte à une variété d'emplois dans différents domaines professionnels, permettant aux jeunes de bénéficier d’une expérience professionnelle diversifiée et enrichissante. Les opportunités d'emploi sont déterminées en fonction de la classification nationale des professions (CNP), un système utilisé par le gouvernement canadien pour catégoriser et décrire les différents types de professions. Les emplois éligibles au permis Jeunes Professionnels sont classés selon des catégories correspondant aux niveaux de compétence de la CNP.

Depuis le 16 novembre 2022, une nouvelle classification nationale des professions est entrée en vigueur, la CNP 2021, en remplacement de la CNP 2016. Une ancienne classification qui reposait sur cinq catégories : A, B, C, D et 0. La nouvelle classification (CNP 2021), quant à elle, se base à présent sur six catégories pour mieux déterminer la formation, les études, l’expérience et les responsabilités (FEER) nécessaires à l’exercice d’une profession. Ce qui a donné naissance aux catégories suivantes :

  • FEER 0, FEER 1, FEER 2 et FEER 3 pour les métiers qualifiés ;
  • FEER 4 et FEER 5 pour les métiers non qualifiés.

Comme expliqué précédemment, le permis de travail Jeunes Professionnels vous permettra donc d’accéder à une offre emploi appartenant aux catégories FEER 0, FEER 1, FEER 2, FEER 3 voire FEER 4, chacune d’entre elles nécessitant un certain niveau de compétences :

  • FEER 0 : permettant d’exercer un poste de gestion, à titre d’exemple : responsable de la publicité, du marketing et des relations publiques ou celui de directeur financier.
  • FEER 1 : nécessitant un diplôme universitaire pour prétendre à un poste de conseiller financier ou d’ingénieur en logiciel par exemple.
  • FEER 2 : nécessitant un diplôme d’études collégiales, un apprentissage de 2 ans ou plus ou des tâches de supervision afin d’exercer, en tant que technicien en réseaux informatiques et Web ou bien technologue de laboratoires médicaux, entre autres.
  • FEER 3 : nécessitant un diplôme d’études collégiales, un apprentissage de moins de 2 ans ou une formation en cours d’emploi de plus de 6 mois pour travailler par exemple en tant que boulanger-pâtissier, assistant dentaire ou auxiliaire dans les laboratoires dentaires.
  • FEER 4 : nécessitant un diplôme d’études secondaires ou une formation en cours d’emploi de plusieurs semaines pour exercer la profession de gardien d’enfants en milieu familial, de vendeur, de décorateur-étalagiste en commerce de détail, etc.

Par ailleurs, en vous rendant au Canada avec votre permis de travail Jeunes Professionnels et même si votre futur employeur vous propose une assurance maladie, sachez que vous devez souscrire obligatoirement une assurance voyage à l’étranger couvrant notamment le rapatriement. À défaut, l’entrée sur le territoire canadien pourra vous être refusée. Vous pourrez dès lors, vous tourner vers l’assurance HEYME World Pass ! En plus de couvrir vos dépenses de santé dès le 1er euro, à frais réels, cette dernière comprend également l’assurance rapatriement qui vous permettra de retrouver vos proches en cas de blessure ou de maladie grave, ainsi que la Responsabilité civile et l’Individuelle Accident.

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Est-il possible de changer d’employeur, une fois au Canada ?

Une fois au Canada et avec votre permis de travail Jeunes Professionnels activé, vous ne pouvez pas changer d’employeur et ce même si vous avez trouvé une autre offre qui propose un meilleur salaire ou que vous souhaitez travailler dans un endroit différent. Ce permis de travail est fermé ; vous êtes donc lié à un seul et unique employeur.

Néanmoins, vous avez la possibilité de changer d’employeur, uniquement si :

  • l’entreprise pour laquelle vous travaillez a fermé ses portes ;
  • votre rémunération ne correspond pas à celle qui avait été prévue ;
  • vos conditions de travail ne sont pas sécuritaires ou ne correspondent pas à ce qui avait été convenu ;
  • vous avez été mis à pied ou bien congédié.

Pour conclure, le permis de travail Jeunes Professionnels permettra non seulement de développer vos compétences professionnelles mais également d’élargir vos horizons en vue d’embrasser une carrière internationale prometteuse.


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